Время отпусков или все ли россияне летом отдыхают?

Недавно прочитала одну статью про отпускной период. Там была приведена статистика, что 45 % наших сограждан в летний период за пределы своих родных пенатов не выезжают. 47 % из общего количества этих людей причиной своего невыезда обозначили нехватку денег.

Таким образом, мы можем предложить этим людям возможность поменять свою жизнь к лучшему.

Вы спланировали свой отдых? Тогда почему бы Вам не спланировать работу и в летний период?

Давайте рассмотрим, что можно и нужно сделать в данный период.

1. Соберите свою бизнес-команду и спланируйте работу.

2. Сделайте график мероприятий для рекрутирования.

3. Расскажите новичкам о следующих программах – Стартовая программа для новичков (Добро пожаловать в Орифлейм) и Премьер-клуб.

4. Применяйте в работе преимущества акции «Гламурный шик».

Обучение и поддержка новичков

- Убедитесь в том, что ваши консультанты успешно проводят встречи. Для этого присутствуйте на встречах и укажите на плюсы и минусы работы новичка.

- Проследите, чтоб у Ваших новичков ежекаталожно были консультанты проходящие «Шаг 1» и «Шаг 2».

- Помните о том, что с новым консультантом нужно провести 4 встречи, которые включают в себя обучение бизнесу, мотивацию и поддержку.

Работа в Орифлейм – это командная работа. Результаты зависят от обучения, правильно спланированной работы и, конечно, от желания. А результатом можно управлять!